怎樣寫好個人簡歷，這幾點(diǎn)要注意
一份好的簡歷不但能讓你獲得面試機(jī)會，還能在見面前就讓HR對你留下好印象，更有利于你在面試時(shí)的發(fā)揮。今天我們來聊一聊如何制作出一份讓你閃閃發(fā)光的簡歷。
首先，簡歷要亮點(diǎn)突出、邏輯清晰、主次分明
簡歷要明確目標(biāo)，投簡歷前要搞清應(yīng)聘的崗位描述和所需的知識技能，簡歷中列舉的亮點(diǎn)最好與應(yīng)聘崗位需求相契合，這樣才能從眾多簡歷中脫穎而出。
做到邏輯清晰，把想優(yōu)先展示的信息放在顯眼位置；羅列實(shí)習(xí)經(jīng)歷時(shí)，不一定按時(shí)間順序，而是按重要程度；換位思考，考慮HR的閱讀習(xí)慣，調(diào)整信息排版。
主次分明，不能“一張簡歷走遍天下”，簡歷要根據(jù)所投崗位的不同篩選主要的工作經(jīng)歷進(jìn)行調(diào)整。將重要內(nèi)容標(biāo)粗，讓人看起來一目了然。
其次，要注重量化描述
很多簡歷習(xí)慣泛泛而談，這樣的簡歷容易被淹沒在人群中，量化描述就是用數(shù)據(jù)說話。
舉個例子：8年帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，管理20人團(tuán)隊(duì)，年銷售額1000萬，寫過100篇文章，吸粉100萬人，等等。
另外簡歷格式盡量清晰、簡潔、美觀
簡歷設(shè)計(jì)不要太花哨，避免花底色、顏色亂、背景深等問題；字體建議選擇橫平豎直的印刷體，避免書法、異形字體；圖例圖標(biāo)為輔助手段，切忌喧賓奪主。
目前，簡歷常用的主要有這幾種形式。
第一種，信息圖表簡歷
是由多種數(shù)據(jù)穿插的表格型簡歷，這種類型打破了傳統(tǒng)模 板，使你所要傳遞的信息更加一目了然；
第二種，網(wǎng)頁式簡歷
就是web版的電子簡歷，很多求職網(wǎng)站可供生成這種簡歷模板，還可以直接在網(wǎng)上發(fā)布和投遞；
第三種，視頻簡歷
這種簡歷形式是將個人形象和職業(yè)能力錄制成可以觀看的簡歷形式，這種簡歷可以快速拉近求職者和用人單位的距離。
這三種簡歷，你更喜歡哪一種呢？
