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勞務(wù)外包的形式
勞務(wù)外包也叫崗位外包。通過勞務(wù)外包服務(wù)，企事業(yè)單位將外包崗位的招聘、培訓(xùn)、薪酬與社保、管理等綜合事務(wù)工作等完全外包給外包公司，并由外包公司負(fù)責(zé)管理同員工間的勞動關(guān)系、處理后續(xù)的勞動糾紛等事宜。
降低風(fēng)險減少事務(wù)
集中精力、人力和財力等從事核心業(yè)務(wù)，以實現(xiàn)企業(yè)運(yùn)營效益最大化。
專注戰(zhàn)略專注核心
企業(yè)只保留自己的核心團(tuán)隊，使經(jīng)營和戰(zhàn)略管理更加靈活、輕便、快捷。
保留核心靈活發(fā)展
勞務(wù)外包幫助企業(yè)，規(guī)避用工風(fēng)險，降低用工成本，避免了人員的進(jìn)與出對公司造成的不良影響。
